2024-10-17 2024-10-17 , online online, 1.190,- € zzgl. MwSt. Marisa Leutenecker https://forum-institut.de/seminar/24104053-expert-in-fuer-social-media-recruiting/referenten/24/24_10/24104053-social-media-recruiting_leutenecker-marisa.jpg Expert*in für Social-Media Recruiting

In diesem Online-Seminar erfahren Sie, wie Sie Ihr Profil in sozialen Medien als Personaler*in professionell gestalten und aktiv pflegen. Sie erhalten an Beispielen praxisorientierte Anleitungen zur Einbindung von Stellenanzeigen sowie Tools zum Active Sourcing. So steigern Sie die Sichtbarkeit und Ihren Recruitingerfolg.

Vorläufige Themen der virtuellen Veranstaltung
  • Schritt-für-Schritt zum erfolgreichen Social Media Recruiting
  • Erfahren Sie hier, wie Sie die wichtigsten Social Media Plattformen effektiv einsetzen
  • Nutzen Sie Active Sourcing für eine effektive Direktansprache im Social Web
  • Wie Sie Arbeitgeberbewertungsportale optimal für Ihr Unternehmen nutzen
  • So setzen Sie Ihre Mitarbeitenden als überzeugenden Markenbotschafter*innen ein


Wer sollte teilnehmen?
Dieses Seminar bietet Ihnen die einmalige Gelegenheit, praxisnahes Wissen und innovative Strategien zu erlernen, um Ihr Recruiting und Employer Branding auf das nächste Level zu heben.

Insbesondere profitieren:

  • Personalleiter*innen und stellv. Personalleiter*innen
  • Personalreferent*innen
  • Recruiter*innen
  • Quer)- und Neueinsteiger*innen im Personalbereich sowie

alle Fach- und Führungskräfte aus dem Personalwesen, die ihre Kenntnisse im digitalen Recruiting erweitern und optimieren möchten.
Ziel des Online-Seminars
Angesichts der zunehmenden Konkurrenz um hochqualifizierte Fachkräfte müssen Unternehmen ihre Rekrutierungsansätze modernisieren und neue Kanäle nutzen. Damit rücken die sozialen Medien verstärkt in den Mittelpunkt. Die Integration von Social-Media-Plattformen in den Recruiting-Prozess ermöglicht schnelles Reagieren auf aktuelle Branchentrends. Unternehmen können ihre Zielgruppen besser verstehen, ihre Recruiting-Strategien anpassen und gezielt auf die Anforderungen der besten Talente eingehen.

In diesem Seminar nehmen Sie Teil an einem Wissensaustausch mit zwei erfahrenen Praxisreferentinnen. Entdecken Sie dabei, wie Sie die volle Wirkung von Plattformen wie LinkedIn, Instagram und TikTok für Ihr Recruiting und Employer Branding entfalten können. Erhalten Sie durch wirkungsvolle Strategien Einblicke für eine erfolgreiche Mitarbeitergewinnung im digitalen Zeitalter. Darüber hinaus werden Ihnen professionelle Herangehensweisen im Umgang mit Arbeitgeberbewertungsportalen sowie Corporate-Influencer-Programmen vermittelt.

Nach Ihrer Seminarteilnahme verfügen Sie über praxisorientiertes Wissen und Handlungsmöglichkeiten, die Sie zielgerichtet auf Ihre Herausforderungen im Unternehmen transferieren können.
Ihr Nutzen

  • Sie lernen, wie Sie soziale Medien effektiv in Ihre Rekrutierungsprozesse integrieren.
  • Richtige Nutzung von Online-Kanälen bei Direktansprache und Active Sourcing.
  • Experten-Tipps zur Verbesserung Ihres persönlichen LinkedIn-Profils.
  • Sie erlernen professionelle Methoden zur Nutzung von Arbeitgeberbewertungsportalen.
  • Steigerung der Wahrnehmung und des Erfolges von Stellenanzeigen in den sozialen Medien.
  • Sie erfahren, wie Sie Ihre Rekrutierungsprozesse optimieren & dadurch Zeit und Ressourcen effizienter nutzen.
  • Sie erhalten Einblicke in die neuesten Trends und Entwicklungen.

Social Media Recruiting und Marketing

Social Media Recruiting

Social Media erfolgreich nutzen und die besten Talente für Ihr Unternehmen sichern!

Ihre Vorteile/Nutzen
  • So integrieren Sie die sozialen Medien erfolgreich in Ihr Recruiting
  • So nutzen Sie LinkedIn, Instagram und TikTok für Ihr Employer Branding Zertifiziert gemäß ISO 9001 und ISO 21001

Webcode 24104053

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Referenten


Alles auf einen Blick

Termin

17.10.2024

17.10.2024

Zeitraum

von 9:00 bis 17:00 Uhr

von 9:00 bis 17:00 Uhr
Veranstaltungsort

online

online

Gebühr
Ihre Kontaktperson

Zeynep Coskun
Konferenzmanagement

+49 6221 500-821
z.coskun@forum-institut.de

Details

In diesem Online-Seminar erfahren Sie, wie Sie Ihr Profil in sozialen Medien als Personaler*in professionell gestalten und aktiv pflegen. Sie erhalten an Beispielen praxisorientierte Anleitungen zur Einbindung von Stellenanzeigen sowie Tools zum Active Sourcing. So steigern Sie die Sichtbarkeit und Ihren Recruitingerfolg.

Vorläufige Themen der virtuellen Veranstaltung

  • Schritt-für-Schritt zum erfolgreichen Social Media Recruiting
  • Erfahren Sie hier, wie Sie die wichtigsten Social Media Plattformen effektiv einsetzen
  • Nutzen Sie Active Sourcing für eine effektive Direktansprache im Social Web
  • Wie Sie Arbeitgeberbewertungsportale optimal für Ihr Unternehmen nutzen
  • So setzen Sie Ihre Mitarbeitenden als überzeugenden Markenbotschafter*innen ein


Wer sollte teilnehmen?
Dieses Seminar bietet Ihnen die einmalige Gelegenheit, praxisnahes Wissen und innovative Strategien zu erlernen, um Ihr Recruiting und Employer Branding auf das nächste Level zu heben.

Insbesondere profitieren:

  • Personalleiter*innen und stellv. Personalleiter*innen
  • Personalreferent*innen
  • Recruiter*innen
  • Quer)- und Neueinsteiger*innen im Personalbereich sowie

alle Fach- und Führungskräfte aus dem Personalwesen, die ihre Kenntnisse im digitalen Recruiting erweitern und optimieren möchten.

Ziel des Online-Seminars

Angesichts der zunehmenden Konkurrenz um hochqualifizierte Fachkräfte müssen Unternehmen ihre Rekrutierungsansätze modernisieren und neue Kanäle nutzen. Damit rücken die sozialen Medien verstärkt in den Mittelpunkt. Die Integration von Social-Media-Plattformen in den Recruiting-Prozess ermöglicht schnelles Reagieren auf aktuelle Branchentrends. Unternehmen können ihre Zielgruppen besser verstehen, ihre Recruiting-Strategien anpassen und gezielt auf die Anforderungen der besten Talente eingehen.

In diesem Seminar nehmen Sie Teil an einem Wissensaustausch mit zwei erfahrenen Praxisreferentinnen. Entdecken Sie dabei, wie Sie die volle Wirkung von Plattformen wie LinkedIn, Instagram und TikTok für Ihr Recruiting und Employer Branding entfalten können. Erhalten Sie durch wirkungsvolle Strategien Einblicke für eine erfolgreiche Mitarbeitergewinnung im digitalen Zeitalter. Darüber hinaus werden Ihnen professionelle Herangehensweisen im Umgang mit Arbeitgeberbewertungsportalen sowie Corporate-Influencer-Programmen vermittelt.

Nach Ihrer Seminarteilnahme verfügen Sie über praxisorientiertes Wissen und Handlungsmöglichkeiten, die Sie zielgerichtet auf Ihre Herausforderungen im Unternehmen transferieren können.

Ihr Nutzen

  • Sie lernen, wie Sie soziale Medien effektiv in Ihre Rekrutierungsprozesse integrieren.
  • Richtige Nutzung von Online-Kanälen bei Direktansprache und Active Sourcing.
  • Experten-Tipps zur Verbesserung Ihres persönlichen LinkedIn-Profils.
  • Sie erlernen professionelle Methoden zur Nutzung von Arbeitgeberbewertungsportalen.
  • Steigerung der Wahrnehmung und des Erfolges von Stellenanzeigen in den sozialen Medien.
  • Sie erfahren, wie Sie Ihre Rekrutierungsprozesse optimieren & dadurch Zeit und Ressourcen effizienter nutzen.
  • Sie erhalten Einblicke in die neuesten Trends und Entwicklungen.

Programm

von 9:00 bis 17:00 Uhr

Grundlagen und Strategien für ein erfolgreiches Social Media Recruiting & Marketing
  • Die Candidate Journey im digitalen Zeitalter
  • Zielgruppen und Generationen: So erreichen Sie die geeigneten Talente
  • Social Media: Potenziale für Employer Branding und Recruiting erkennen und wirkungsvoll umsetzen
  • Social Media Marketing: Trends und aktuelle Entwicklungen
  • Social Media Recruiting: Strategien entwickeln und realisieren

So nutzen Sie die wichtigsten Social Media Plattformen
  • Deep-Dive LinkedIn: So setzen Sie ein professionelles Profil auf, Tipps & Tricks für ein erfolgreiches Community Management
  • Insider Tipps: 5 Hacks für maximale Sichtbarkeit Ihrer Posts
  • LinkedIn Premium: Für wen sich das Upgrade lohnt

Active Sourcing als Instrument der effektiven Direktansprache im Social Web
  • Inhalte erstellen und Formate finden, die Ihre Zielgruppen erreichen
  • Recruiting-Kampagnen in Social Media erstellen, bewerben und ausführen Kennzahlen definieren und Erfolge messen

Wie Sie Arbeitgeberbewertungsportale optimal für Ihr Unternehmen nutzen
  • Einblicke in das Active Sourcing auf XING und LinkedIn
  • Kandidat*innen aktiv kontaktieren - Tipps & Tricks für die erfolgreiche Bewerber*innen Ansprache

Corporate Influencing: Mitarbeitende als Markenbotschafter*innen
  • Trendthema Corporate Influencing: Mitarbeitende zu Botschafter*innen Ihres Unternehmens machen
  • Begriffsdefinition, Zielsetzung und Voraussetzungen
  • Wie Sie Potenziale erkennen und Risiken minimieren
  • Beispiele für Corporate-Influencer-Programme aus der Unternehmenswelt
  • Schritt für Schritt: So führen Sie erfolgreich ein Corporate-Influencer-Programm ein

FAQ's

Häufige Fragen zu unseren Online-Seminaren

Welche Systemanforderungen werden benötigt?

Sie benötigen eine stabile Internetverbindung. Für ein optimales Lernerlebnis empfehlen wir die Verwendung des Browsers Microsoft Edge in der aktuellen Version. Unter Windows möglich wäre beispielsweise auch Google Chrome.

Zur Übertragung des Tons benötigen Sie ein Headset, Lautsprecher oder Telefon.
Weitere Informationen finden Sie unter: https://support.zoom.us/hc/de/articles/201362023-Systemanforderungen-für-PC-Mac-und-Linux


Kann ich im Vorfeld einen Technik-Check ausführen?

Sie können im Vorfeld einen Technik-Check durchführen, um sicherzustellen, dass beim richtigen Online-Seminar alles funktioniert.
Klicken Sie im Kundenportal bei Ihrer gebuchten Veranstaltung auf den grünen "Teilnehmen"-Button und Sie werden direkt zum Learning Space weitergeleitet. Wenn Sie die Seite Ihrer Weiterbildung sehen, dann hat der Login funktioniert. Testen Sie nun bitte noch, ob der Konferenzraum (siehe links im Menü) funktioniert. Das erkennen Sie vorab an der Meldung "Treffen hat noch nicht begonnen". Dann sind Sie bestens gerüstet für Ihre Onlineteilnahme.


Muss ich ein PC-Headset für das Online-Seminar verwenden?

Nein, unser Learning Space unterstützt neben allen gängigen PC-Mikrofonen oder Lautsprechern auch die Einwahl über das Telefon.
Allerdings ist das Arbeiten mit PC-Headset bei Online-Seminaren deutlich komfortabler.


Sie haben keine Berechtigung für die Nutzung von ZOOM? Bitte kontaktieren Sie uns, wir bieten Ihnen gerne Alternativen für die Teilnahme an unserem Online-Seminar an.

Wie funktioniert es?

Die Online-Seminare finden im Internet, live und interaktiv statt. Sie werden von unseren Referent*innen gesteuert und gehalten. Sie als Teilnehmer*in nehmen von verschiedenen Orten aus an Ihren Endgeräten teil. Sie sehen Präsentationsunterlagen und hören die Vorträge unserer Referent*innen über Internet-Telefonie (VoIP) oder die klassische Telefonverbindung. Weiterhin haben Sie die Möglichkeit direkt über die Audio-Verbindung oder im Chat Fragen zu stellen.

1. Starten Sie das Seminar bequem über das Kundenportal.
2. Nutzen Sie zur Übertragung des Tons ein Headset, Lautsprecher oder das Telefon.
3. Sehen Sie die Präsentation der Referent*innen.
4. Stellen Sie über die Audio- oder Chat-Funktion Ihre Fragen und diskutieren Sie mit den Referent*innen sowie den anderen Teilnehmer*innen.

Welche Vorteile haben Sie von unseren Online-Seminaren?
Bequem am Ort Ihrer Wahl lernen
Keine Reise- und Übernachtungskosten
Mit Live-Fragefunktion
Intensiver Austausch und Interaktionen

LIVE-Online-Seminar - so funktioniert es

Die Veranstaltung findet live und interaktiv über unseren Learning Space statt, in den die Zoom-Applikation integriert ist (keine Software-Installation erforderlich!). Die/der Referent*in freut sich sehr auf die Veranstaltung mit Ihnen. Um diese Veranstaltung interaktiv durchführen und den Austausch gewährleisten zu können, sind Kamera und Ton erforderlich.

Zugangsdaten und Einwahl

Sie loggen sich unter https://members.forum-institut.de/login mit Ihrem Benutzernamen (E-Mail-Adresse) und Ihrem Passwort in das Kundenportal ein. Bitte stellen Sie vor dem Veranstaltungstag sicher, dass Sie Zugang zum Kundenportal haben. Am Veranstaltungstag starten Sie im Kundenportal Ihre Online-Weiterbildung direkt in der jeweiligen Veranstaltung mit dem Button "Teilnehmen".

Benötigte Technik

Bitte verwenden Sie eine aktuelle Version Ihres Browsers. Wir empfehlen die Verwendung von Microsoft Edge. Sie benötigen eine stabile Internetverbindung. Verwenden Sie bitte keine VPN-Verbindung. Überprüfen Sie bitte vorab, ob Ihr Mikrofon beziehungsweise Ihr Headset und Ihre Kamera funktionsfähig sind.

PreMeeting & Technik-Test

Unseren Learning Space kennenlernen und Sicherheit gewinnen: Sie können kostenlos an einem unserer PreMeetings teilnehmen, eine Anmeldung ist nicht erforderlich. Termine und Zugangsdaten zu unseren PreMeetings finden Sie in Ihrem Kundenkonto. Ein PreMeeting bietet die Möglichkeit, unseren Learning Space besser kennen zu lernen. Es ist ein unverbindliches Angebot für alle Kunden und keine Voraussetzung für Ihre Teilnahme. Sollte kein Termin eines PreMeetings für Sie passen, Sie jedoch einen Technik-Check vorab wünschen, sprechen Sie uns gerne an.

Das zeichnet diese Veranstaltung aus

Live und interaktiv!

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2. Alternative
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