2025-12-07 2026-07-16 , online online, 2.980,- € zzgl. MwSt. Dr. Anke Hammen https://forum-institut.de/seminar/26074103-fachreferent-personalmarketing/referenten/26/26_07/26074103-fachreferent-personalmarketing_hammen-anke.jpg Fachreferent Personalmarketing

Nach dem Lehrgang verfügen Sie über ein fundiertes Gesamtbild des modernen Personalmarketings und sind in der Lage, strategische wie operative Maßnahmen souverän zu planen und umzusetzen

Ihre Themen der virtuellen Veranstaltung
  • Personalmarketingstrategie: Ziele, Kanäle und Budgetplanung
  • Zielgruppenanalyse und Kandidaten-Personas entwickeln
  • Candidate Journey und Touchpoint-Management
  • Employer Value Proposition (EVP) entwickeln und verankern
  • Mitarbeitende als Markenbotschafter gezielt einsetzen
  • Employer Branding in sozialen Medien: LinkedIn und Instagram


Wer sollte teilnehmen?
Dieser Lehrgang richtet sich an:

  • HR-Manager*innen und Personalreferent*innen mit ersten Erfahrungen im Personalmarketing
  • Recruiting-Verantwortliche, die ihre strategische Perspektive erweitern möchten
  • HR-Business-Partner mit Interesse an Employer Branding
  • Führungskräfte im HR-Bereich, die ihr Personalmarketing neu aufstellen wollen
Ihre Themen der virtuellen Veranstaltung
Personalmarketing und Employer Branding gehören heute zu den zentralen Aufgaben moderner HR-Arbeit. Wer qualifizierte Fachkräfte gewinnen und langfristig binden will, braucht eine klare Strategie, eine unverwechselbare Arbeitgebermarke und überzeugende Markenbotschafter. Dieser Lehrgang vermittelt in zwei aufeinander aufbauenden Blöcken das gesamte Handwerkszeug: von der strategischen Positionierung über die operative Kanalsteuerung bis hin zum Aufbau einer authentischen Employer Brand. Anhand konkreter Case Studies aus der Praxis erarbeiten Sie Lösungen, die Sie direkt in Ihrem Unternehmen einsetzen können.

Nach dem Lehrgang verfügen Sie über ein fundiertes Gesamtbild des modernen Personalmarketings und sind in der Lage, strategische wie operative Maßnahmen souverän zu planen und umzusetzen.
Ihr Nutzen

Durch den intensiven Praxisbezug und den Austausch mit Gleichgesinnten nehmen Sie konkrete Maßnahmen mit, die Sie sofort in Ihrem Unternehmen anwenden können.

  • Sie entwickeln eine fundierte Personalmarketingstrategie für Ihr Unternehmen.
  • Sie kennen die wichtigsten Kanäle und wissen, wie Sie diese zielgruppengerecht bespielen.
  • Sie können eine überzeugende Employer Value Proposition formulieren und intern verankern.
  • Sie gewinnen Ihre Mitarbeitenden als glaubwürdige Markenbotschafter.

Fachreferent Personalmarketing

Fachreferent Personalmarketing

4-tägiger Premium-Lehrgang zur Spezialisierung im Personalmarketing

Ihre Vorteile/Nutzen
  • Premium-Lehrgang mit hochwertigem Abschluss
  • Expert*innen mit langjähriger Berufserfahrung
  • Tipps & Tools aus der Praxis für die Praxis
  • Offiziell zertifiziert nach ISO 9001 und ISO 21001

Webcode 26074103

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Steven Walla
Konferenzmanagement

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s.walla@forum-institut.de

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Nach dem Lehrgang verfügen Sie über ein fundiertes Gesamtbild des modernen Personalmarketings und sind in der Lage, strategische wie operative Maßnahmen souverän zu planen und umzusetzen

Ihre Themen der virtuellen Veranstaltung

  • Personalmarketingstrategie: Ziele, Kanäle und Budgetplanung
  • Zielgruppenanalyse und Kandidaten-Personas entwickeln
  • Candidate Journey und Touchpoint-Management
  • Employer Value Proposition (EVP) entwickeln und verankern
  • Mitarbeitende als Markenbotschafter gezielt einsetzen
  • Employer Branding in sozialen Medien: LinkedIn und Instagram


Wer sollte teilnehmen?
Dieser Lehrgang richtet sich an:

  • HR-Manager*innen und Personalreferent*innen mit ersten Erfahrungen im Personalmarketing
  • Recruiting-Verantwortliche, die ihre strategische Perspektive erweitern möchten
  • HR-Business-Partner mit Interesse an Employer Branding
  • Führungskräfte im HR-Bereich, die ihr Personalmarketing neu aufstellen wollen

Ihre Themen der virtuellen Veranstaltung

Personalmarketing und Employer Branding gehören heute zu den zentralen Aufgaben moderner HR-Arbeit. Wer qualifizierte Fachkräfte gewinnen und langfristig binden will, braucht eine klare Strategie, eine unverwechselbare Arbeitgebermarke und überzeugende Markenbotschafter. Dieser Lehrgang vermittelt in zwei aufeinander aufbauenden Blöcken das gesamte Handwerkszeug: von der strategischen Positionierung über die operative Kanalsteuerung bis hin zum Aufbau einer authentischen Employer Brand. Anhand konkreter Case Studies aus der Praxis erarbeiten Sie Lösungen, die Sie direkt in Ihrem Unternehmen einsetzen können.

Nach dem Lehrgang verfügen Sie über ein fundiertes Gesamtbild des modernen Personalmarketings und sind in der Lage, strategische wie operative Maßnahmen souverän zu planen und umzusetzen.

Ihr Nutzen

Durch den intensiven Praxisbezug und den Austausch mit Gleichgesinnten nehmen Sie konkrete Maßnahmen mit, die Sie sofort in Ihrem Unternehmen anwenden können.

  • Sie entwickeln eine fundierte Personalmarketingstrategie für Ihr Unternehmen.
  • Sie kennen die wichtigsten Kanäle und wissen, wie Sie diese zielgruppengerecht bespielen.
  • Sie können eine überzeugende Employer Value Proposition formulieren und intern verankern.
  • Sie gewinnen Ihre Mitarbeitenden als glaubwürdige Markenbotschafter.

Programm

jeweils von 9:00 bis 17:00 Uhr

Dr. Anke Hammen, Karen Hartmann

Tag 1 (07.07.2026): Grundlagen und strategische Ausrichtung im Personalmarketing
  • Personalmarketing im Wandel: Markt, Trends und Wettbewerbsumfeld
  • Zielgruppenanalyse und Kandidaten-Personas entwickeln
  • Personalmarketingstrategie: Ziele, Kanäle und Budgetplanung
  • Case Study: Strategische Neuausrichtung des Personalmarketings

Dr. Anke Hammen, Karen Hartmann

Tag 2 (08.07.2026): Operative Umsetzung und Kanalstrategie
  • Recruiting-Marketing: Stellenanzeigen, Active Sourcing und Plattformstrategie
  • Candidate Journey und Touchpoint-Management
  • Kennzahlen im Personalmarketing: KPIs messen und steuern
  • Case Study: Kanaloptimierung anhand realer Recruiting-Daten

Marisa Leutenecker, Sabrina Mandel

Tag 3 (15.07.2026): Employer Brand entwickeln und positionieren
  • Was ist eine starke Employer Brand? Abgrenzung zur Unternehmensmarke
  • Employer Value Proposition (EVP): Entwicklung und Formulierung
  • Employer Branding intern verankern: Kultur, Werte und Führung
  • Case Study: EVP-Entwicklung für ein mittelständisches Unternehmen

Marisa Leutenecker, Sabrina Mandel

Tag 4 (16.07.2026): Markenbotschafter und externe Kommunikation
  • Mitarbeitende als Markenbotschafter: Konzept und Potenzial
  • Corporate Influencer Programme aufbauen und steuern
  • Employer Branding in sozialen Medien: LinkedIn, Instagram und Co.
  • Case Study und Abschlussrunde: Eigene Markenbotschafter-Strategie entwickeln

FAQ's

Häufige Fragen zu unseren Online-Seminaren

Welche Systemanforderungen werden benötigt?

Sie benötigen eine stabile Internetverbindung. Für ein optimales Lernerlebnis empfehlen wir die Verwendung des Browsers Microsoft Edge in der aktuellen Version. Unter Windows möglich wäre beispielsweise auch Google Chrome.

Zur Übertragung des Tons benötigen Sie ein Headset, Lautsprecher oder Telefon.
Weitere Informationen finden Sie unter: https://support.zoom.us/hc/de/articles/201362023-Systemanforderungen-für-PC-Mac-und-Linux


Kann ich im Vorfeld einen Technik-Check ausführen?

Sie können im Vorfeld einen Technik-Check durchführen, um sicherzustellen, dass beim richtigen Online-Seminar alles funktioniert.
Klicken Sie im Kundenportal bei Ihrer gebuchten Veranstaltung auf den grünen "Teilnehmen"-Button und Sie werden direkt zum Learning Space weitergeleitet. Wenn Sie die Seite Ihrer Weiterbildung sehen, dann hat der Login funktioniert. Testen Sie nun bitte noch, ob der Konferenzraum (siehe links im Menü) funktioniert. Das erkennen Sie vorab an der Meldung "Treffen hat noch nicht begonnen". Dann sind Sie bestens gerüstet für Ihre Onlineteilnahme.


Muss ich ein PC-Headset für das Online-Seminar verwenden?

Nein, unser Learning Space unterstützt neben allen gängigen PC-Mikrofonen oder Lautsprechern auch die Einwahl über das Telefon.
Allerdings ist das Arbeiten mit PC-Headset bei Online-Seminaren deutlich komfortabler.


Sie haben keine Berechtigung für die Nutzung von ZOOM? Bitte kontaktieren Sie uns, wir bieten Ihnen gerne Alternativen für die Teilnahme an unserem Online-Seminar an.

Wie funktioniert es?

Die Online-Seminare finden im Internet, live und interaktiv statt. Sie werden von unseren Referent*innen gesteuert und gehalten. Sie als Teilnehmer*in nehmen von verschiedenen Orten aus an Ihren Endgeräten teil. Sie sehen Präsentationsunterlagen und hören die Vorträge unserer Referent*innen über Internet-Telefonie (VoIP) oder die klassische Telefonverbindung. Weiterhin haben Sie die Möglichkeit direkt über die Audio-Verbindung oder im Chat Fragen zu stellen.

1. Starten Sie das Seminar bequem über das Kundenportal.
2. Nutzen Sie zur Übertragung des Tons ein Headset, Lautsprecher oder das Telefon.
3. Sehen Sie die Präsentation der Referent*innen.
4. Stellen Sie über die Audio- oder Chat-Funktion Ihre Fragen und diskutieren Sie mit den Referent*innen sowie den anderen Teilnehmer*innen.

Welche Vorteile haben Sie von unseren Online-Seminaren?
Bequem am Ort Ihrer Wahl lernen
Keine Reise- und Übernachtungskosten
Mit Live-Fragefunktion
Intensiver Austausch und Interaktionen

LIVE-Online-Seminar - so funktioniert es

Die Veranstaltung findet live und interaktiv über unseren Learning Space statt, in den die Zoom-Applikation integriert ist (keine Software-Installation erforderlich!). Die/der Referent*in freut sich sehr auf die Veranstaltung mit Ihnen. Um diese Veranstaltung interaktiv durchführen und den Austausch gewährleisten zu können, sind Kamera und Ton erforderlich.

Zugangsdaten und Einwahl

Sie loggen sich unter https://members.forum-institut.de/login mit Ihrem Benutzernamen (E-Mail-Adresse) und Ihrem Passwort in das Kundenportal ein. Bitte stellen Sie vor dem Veranstaltungstag sicher, dass Sie Zugang zum Kundenportal haben. Am Veranstaltungstag starten Sie im Kundenportal Ihre Online-Weiterbildung direkt in der jeweiligen Veranstaltung mit dem Button "Teilnehmen".

Benötigte Technik

Bitte verwenden Sie eine aktuelle Version Ihres Browsers. Wir empfehlen die Verwendung von Microsoft Edge. Sie benötigen eine stabile Internetverbindung. Verwenden Sie bitte keine VPN-Verbindung. Überprüfen Sie bitte vorab, ob Ihr Mikrofon beziehungsweise Ihr Headset und Ihre Kamera funktionsfähig sind.

PreMeeting & Technik-Test

Unseren Learning Space kennenlernen und Sicherheit gewinnen: Sie können kostenlos an einem unserer PreMeetings teilnehmen, eine Anmeldung ist nicht erforderlich. Termine und Zugangsdaten zu unseren PreMeetings finden Sie in Ihrem Kundenkonto. Ein PreMeeting bietet die Möglichkeit, unseren Learning Space besser kennen zu lernen. Es ist ein unverbindliches Angebot für alle Kunden und keine Voraussetzung für Ihre Teilnahme. Sollte kein Termin eines PreMeetings für Sie passen, Sie jedoch einen Technik-Check vorab wünschen, sprechen Sie uns gerne an.

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