Präsentiert von Morgenstern Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
Die digitale Welt bietet Unmengen an Möglichkeiten, sich gestalterisch und künstlerisch auszudrücken. Auch Unternehmen profitieren davon, indem sie personalisierte Webseiten als digitale Visitenkarten nutzen. Sie schmücken sie mit ihrem Logo und nutzen bestimmte Schriftarten, die zu ihrer Corporate Identity passen.
Der kreative Prozess, vor allem in der Außenkommunikation, ist eine Verzahnung vieler einzelner, zum Teil medialer, Vorgänge. Zu diesen Vorgängen gehört auch die Auswahl der richtigen (Computer) Schrift. Dieser Schritt ist jedoch mit rechtlichen Risiken verbunden. Wieso? Das erklärt Ihnen das Whitepaper „Urheberrechtlicher Schutz von Schriften“.
Wir wünschen Ihnen viel Spaß beim Lesen.
Sie sind/werden Informationsbeauftragte nach § 74a AMG? Dann haben Sie eine zentrale Position im Unternehmen und sind insbesondere dafür verantwortlich, dass die Kennzeichnung, die Packungsbeilage, die Fachinformation & die Werbung mit dem Inhalt der Zulassung übereinstimmen. Diese Aufgabe können Sie nur mit "bestem Praxiswissen" optimal meistern - qualifizieren Sie sich daher in diesem Lehrgang.
Ausgewählte Experten informieren Sie alle zwei Monate über aktuelle Neuerungen im Patentrecht.
Das gibt es nur hier: Der Lehrgang behandelt alle notwendigen Themengebiete vom Arbeitsrecht bei der Stellenausschreibung, Bewerbung über Arbeitsvertragsgestaltung, Störungen im Arbeitsverhältnis bis zum Kündigungsrecht und zwar so vermittelt, dass Sie das Gelernte sofort umsetzen und nutzen können.
Erwerben Sie mit diesem Lehrgang Ihre Zusatzqualifikation zum "Clinical Contract Specialist"! Eignen Sie sich umfassende Kenntnisse an über Vertragsinhalte und Vertragskonstellationen in der Klinischen Forschung und erhalten Sie Hilfestellung für Ihr Management und Controlling von Verträgen.
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Unsere Seminarreihe richtet sich an Fach- und Führungskräfte aus der pharmazeutischen Industrie, die ihre Kenntnisse im Bereich Künstliche Intelligenz vertiefen und strategisch einsetzen möchten.
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Aktuelles Arbeitsrecht aus erster Hand! Dies ist das Kernziel des Intensivlehrgangs. Der Lehrgang gliedert sich in drei Themenbereiche: Neue Gesetze, aktuelle Entwicklungen und jüngste BAG-Rechtsprechung.
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